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重庆市煤矿业遭遇寒流dd-【新闻】

发布时间:2021-04-11 14:26:59 阅读: 来源:储能机厂家

重庆市煤矿业遭遇寒流

近年来,重庆市煤矿行业盈利能力呈普遍下降趋势。公开资料显示,重庆市能源集团下属五大矿业公司2009年亏损约7600万元,2010年1至9月,在国内煤价大幅度上涨的情况下,也仅仅盈利6000万元,利润率远低于全国平均水平。

近日,记者从九龙坡某知名矿业公司的一次内部会议上了解到,该公司2012年1月亏损786万元,而在2011年,该公司同期盈利185万元。

近年来,重庆市煤矿行业盈利能力呈普遍下降趋势。公开资料显示,重庆市能源集团下属五大矿业公司2009年亏损约7600万元,2010年1至9月,在国内煤价大幅度上涨的情况下,也仅仅盈利6000万元,利润率远低于全国平均水平。

重庆市煤炭行业为何盈利能力下降?记者就此展开了调查。

煤炭滞销 价格下跌

在中梁山矿业分公司煤坪,偌大的堆场几乎全部被煤炭占满。偶尔有运煤的大卡车在煤堆之间的狭窄车道艰难穿行。该公司副经理陈健告诉记者,和几年前络绎不绝的繁忙景象相比,如今运煤的车辆要少很多。

这里总共堆放了5000多吨煤炭。“往年的这个时候,最多只有1000吨存煤。”陈健说。

同样的情形出现在重庆市多家煤矿。巫山县田家煤矿供销科科长任茂宝告诉记者,该矿目前库存量为2000多吨,而往年同期只有几百吨。

据了解,今年1月,重庆市煤炭库存达到400万吨,远高于往年同期水平。

为什么会出现煤炭积压的情况?

业界认为,开年以来全国经济增速放缓,企业开工率不足,导致对电的需求量减少,对于电煤的需求量也随之减少。

目前,在采掘成本较2011年同期多了100元的情况下,重庆市煤炭市场每吨价格比2011年4季度平均下跌了50元。按照重庆市能源集团2012年生产计划估算,该集团所属煤矿将减少收入7亿元。

人力成本有增无减

在煤炭卖不出去的同时,因人员流失严重和招工难,煤炭企业在人力成本上的开支有增无减。

“春节后第一天上班,估计流失人数约40人,年轻工人的流失最严重。”巫山县田家煤矿调度室调度员王灶祥对记者说。

重庆市能源集团提供的一份用工调查报告显示:2008年到2010年的三年中,五大矿业公司共招工1121次,招收员工15480人。而三年共流失7248人,流失率高达46.82%,其中万盛区的一个公司流失率高达72.62%。目前,五大矿业公司共缺员2457人。

中梁山煤电气公司人力资源部部长董义权认为,人员流失严重和招工难,主要原因是与繁重且充满危险的工作比起来,收入上缺乏比较优势。

以2010年为例,当年,重庆市五大矿业公司采掘一线员工的年平均收入仅为4.1万元,而当年我市国资委下属企业在岗职工年均收入为4.5万元。

“人手不够,导致开工不足,企业收入增长乏力,为了留住人,就必须加薪,增加了企业经营成本,人员流动大,新员工培训上就需要增加开支。”董义权认为。

税费的负担并没减少

在销售收入减少,经营成本上升的同时,税费的负担在越来越微薄的利润中所占比例并没有减少。

据悉,目前,煤矿行业缴纳的税费多达十几种。“如果算上增值税改革、煤炭资源税调整,以及各项社会职能的费用,其税负水平占煤炭销售收入的比重,可能超过50%。”中国煤炭工业协会副会长兼秘书长姜智敏说。

2009年,国家将增值税税率由13%调高至17%后,重庆市煤矿由于人力成本占到总成本的40%左右,无法抵扣销项税,致使增值税税负已达全国平均增值税负水平的3倍。2008至2010年,重庆市能源集团社会贡献总额达到182亿元,其中上缴税费超过35亿元。

同时,煤矿所承担的社会职能也给企业带来负担。据重庆市能源集团董事长蒲恒荣介绍,该市五大矿区的30万员工家属中有4000多户困难户、1.7万名工病亡遗属。仅2010年,该集团在慰问困难员工、改造棚户区等方面就支出了约3亿元。

此外,在煤矿安全改造方面,重庆市能源集团2010年和2011年已累计投入13.4386亿元。2012年,重庆市31个煤矿在安全改造上再投入5.555亿元。“安全投入是硬杠杠,安全不达标,生产就停摆,”中梁山公司安全部的唐池表示“很差钱”。

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